キャリコンで活躍するためには メンタルヘルスの知識は とても大事です。 学科試験でも労働市場のように毎回変わっていかないので careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultants-support.hatenablo…

当てはまれば ご注意！ 落ちても次にトライしましょう！ 諦めないでください。 careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultants-support.hatenablog.com

ホランドの学科試験対策です。 ぜひ、トライして見てください！ careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultants-support.hatenablog.com careerconsultan…

⭕️か❌でお答えください。 １、ホランドは職業興味検査などのキャリアガイダンスのための具体的な道具を開発した。 ２、ホランドは、キャリア開発と職業選択に影響を与える主要なものとして、「遺伝的要素と特殊な能力」「環境条件やそこでの出来事」「学習経…

⭕️か❌でお答えください。 １、VRTは、A検査の職業への興味とC検査の職務遂行の自信度の側面から職業的志向性のプロフィールが示される。 答え ⭕️

○か❌でお答えください。 職業能力促進法に示されるキャリアコンサルティングの定義について答えよ。 労働者の職業の選択、職業設計又は職業能力の開発及び向上に関する相談に応じ、 助言及び指導を行うこと。 答え：○

次週が実技試験の方へのアドバイス ありのままのCLを受け止めようとする態度と 無条件の肯定的関心を持ってください。 無条件の肯定的関心って本当に難しいです。 人事経験者とか、コーチング経験者の後輩と ロープレ練習をしている時に 「あーあ。決め込ん…

よく質問されますね。 これは。 試験と関係ないけれど。 受かったあととか、転職先で。 でも、 しっかりとした 信念があれば 実技試験は軽いものです。 なぜならば、キャリアコンサルティングは CLが悩みを相談にきているという 本当にシンプルな シンプルな…

9日、10日、16日に終わった方はお疲れ様でした。 しばらくはボケーとしましょう。 好きな映画見たり、音楽聞いたり、飲んだり、食べたり。 振り返りしても時間は戻らずです。たられば、は、ありません。 17日（明日）、23日、24日の受験をされる方は とにか…

ロープレで緊張したり、全然、展開ができなくても、口頭試問で挽回可能！諦めないでください！！後輩さんは、１５分、傾聴ばかりになってしまったが、口頭試問でできた事、できなかった事、４５分の展開のまとめがめっちゃうまく行って受かりました。 とにか…

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「上司はなんと言っていますか？」 「部下の様子は？」 「旦那さんはどう言っていますか？」 国キャリ試験では 本人に焦点を当てましょう。 「その時どう感じられました？」 「そう感じてしまったきっかけは？」 他の人に焦点を当てるのは ２級試験で！

まずは傾聴がすべて！ 基本中の基本。 好意的な関心を持って クライアントに接する。 なぜ、今日は相談に来たのか。 ↓ 悩みがあるから来ている。 どんなことで？ 感情のキーワードを拾えば まずはオK！ CL「定年間近になっているんです。 今、不安でしょうが…

試験で この言葉は NGです。 上から目線や、何をわかってこの言葉を使っているの？ になります。 「そう思われているんですね〜」 「そのような状況なんですね」 というふうに 話した方がベターです。

今週面接ですよね？ ではでは、最後の助言です。 慌てて受験生同士でロープレの練習をするな！ ということ。 受験生同士でやっても 本番では全く通じませんよ。 プロもしくは すでに受かって実務をやっている 数年の実力者ホルダーさんと やってください。 …

いかがでしたか？ もう学科は自分で採点していますよね。 後、実技面接試験ですね。 追加日程ですでに終わった方もいるでしょうが。 今から実技面接は 清潔なスーツで行きましょう。 できれば紺のスーツがいいですね。 黒はファーマルな感じになるので。 少…

JCDA受験では 傾聴が 本当に大事ですが、 実際の現場での実務では 傾聴だけではダメです。 しかし、実務だけでもダメです。 クライアントの話にずっとクローズの質問攻めしてる キャリコンさんがいますが これでは誘導尋問です。 JCDAのロープレ試験では 傾…

最近、キャリコンをするクライアントに適応障害、不眠症が多い。 あきらかにブラックでの適応障害や不眠症はリファー案件なので横に置いて、 気付くことを書くと、 「ミスマッチによる適応障害（ぽい）」、 「自分教」、「依存症」、「会社が先輩が上司がサ…

現役のキャリコンさんでも、キャリコン受講生にも 気が短い人がいます。 試験でその場限りでとりつくろっても 試験官にはバレます。 自分の思い通りにならず、いらいらして 面談もコーチングみたいになるキャリコンもいます。 それは残念なこと。 思い切って…

１、「そのこと、誰かに相談されましたか？」 JCDAではこの質問はダメだと思います。 なんでもかんでも「●●に相談しましたか？」はNGです。 クライアント「あのう、あなたキャリコンですよね？あなたに今相談に来ているんですけど！！（怒）」となります。 J…

１、主観的 自信はあるし、おどおどしていないが、人事や営業経験があるゆえについつい主観で物事を進めてしまう。 このパターンの人はへたに経験があるだけに、やっかいです。 寄り添う前に口が出るからです。 口で生きてきたベテランさんは、質問を減らす…

実技でクローズの質面攻めにするのはNGであることは昨日書きました。 このようなキャリコンを尋問スタイルと呼びます（ある先輩が） あとは「やりがい」を連呼するキャリコンの件。 これもNG！ たった15分の面談で「やりがい」「やりがい」とうるさく聞かれ…

３１日に学科が終わり、次は実技ですね。 ひとつだけ言えるのは クローズの質問はするな！ そして、 「やりがいは何ですか？」を聞くな！ それだけです。 まだ新人のうちはクローズで尋問みたいに聞いてしまうのは新人あるあるです。 本当にこれはダメです！…

第18回の学科試験お疲れ様でした。「なにこれ？」問題もありましたね！ どんどん世の中の情勢を熟知していないと解けない問題が出てきました。 養成学校のテキストだけでは試験は合格できないですね。 しかし、養成学校は最低限のキャリコンで学ぶことは教え…

キャリコン、長ければいいという事ではない。 長くても、なかなか、クロージングできない人もいるし、 「何時間雑談してるの？」って思うくらい知識がない人いる。W これからは、初労士レベルの知識もないと厳しくなってくる。 （傾聴や落ち着き感は当たり前…

まず、最初は過去問をちゃんと出力して時間を計りながら過去問をやること。 そして、まずは何点取れるかを試してみてください。 スマホ見ながらちょこちょことやってみたり、PCの画面を見てやらないことです。 （馴れてきたら通勤途中など、スマホで見ること…

練習問題 サビカスに関する次の記述について〇×で答えよ。 １、社会構成主義の立場をとり、キャリア構築理論において、キャリアは客観的なものでなく、主観的なものとなる。 ２、キャリアは個人の主観的な事実を再構成することによって作られると考える。 ３…

練習問題 サビカスに関する次の記述について〇×で答えよ。 １キャリア構築理論の重要な概念として、職業パーソナリティ、ライフテーマ、などがあげられる。 ２、現実型、研究型、芸術型、社会型、企業型、慣習が多の６つのパーソナルタイプに分けた。 ３、カ…

第17回 問27について☆ これはすごい簡単と思った方と、迷った方、適当に選んだ方と色々だと思います。 すでに知っていた方は２点プレゼント問題だし、 知らなかった方は勘に頼るか消去法しかいないのですが、 ここでも私は違和感で選んでいきます。 まずは、…

☆学科問題の文章の違和感について さて、下記の文章を読んでください。 「キャリアコンサルティングの途中で、ハラスメント問題が判明したため、キャリアコンサルタントの独自の判断でハラスメント対策委員会に報告した。」 なぬ？この文章。変ですよね。 違…